가족을 돌볼 때 받는 임금은 소속 센터의 지급기준과 계약에 따라 달라지며, 공단의 급여비용이 그대로 시급이 되는 것은 아니다. 공개된 센터 사례로는 60분 1회 20,500원, 90분 1회 29,700원이 있다. 가족요양보호사 시급을 비교하려면 이 금액이 1회 지급액인지 시간당 금액인지부터 구분해야 한다. 2026년 10월 기준으로 지급액 계산 예시와 인정 시간, 실제 가계 수입을 확인할 항목을 정리해 보았다.

가족요양보호사 시급, 60분과 90분은 어떻게 계산할까?
60분은 1시간, 90분은 1.5시간이므로 1회 지급액을 그대로 시급으로 읽지 않도록 구분한다.
다음은 케어링이 공개한 2026년 대면센터 근무 기준의 예시다. 전국 공통 임금표가 아니며, 비대면센터 등에는 다른 지급기준이 적용될 수 있다.
| 제공시간 | 공개된 1회 지급액 | 시간당 단순 환산 |
| 60분 | 20,500원 | 20,500원 |
| 90분 | 29,700원 | 19,800원 |
이 금액을 그대로 곱하면 60분을 20회 제공한 경우 410,000원, 90분을 31회 제공한 경우 920,700원이다. 단순 계산 예시이므로 실제 인정 횟수와 계약 조건을 확인해야 한다. 공제 전후 여부, 추가 수당과 다른 서비스의 지급액이 섞여 있는지도 따로 살핀다.
광고의 '월 최대' 금액에 방문목욕 등 별도 서비스가 포함됐다면 가족 방문요양만 제공했을 때의 금액과 구분한다.

인정 시간과 자격 조건은 무엇일까?
일반적인 가족 방문요양은 하루 60분 이상 제공하더라도 1일 1회, 월 20일 범위에서 해당 급여비용을 산정한다. 90분 유형으로 월 20일을 넘겨 산정하려면 별도 요건이 필요하다.
시작 전에 수급자와 돌봄 제공자의 조건을 함께 확인한다. 기본 확인 항목은 다음과 같다.
- 돌봄을 받는 가족이 장기요양 수급자로서 방문요양을 이용할 수 있는지 확인한다.
- 돌보는 가족은 요양보호사 자격을 갖추고 장기요양기관과 근로계약을 체결한다.
- 센터가 가족관계를 확인해 공단에 통보하고 급여제공계획에 맞춰 돌봄을 제공한다.
- 소속 직장들의 근무시간 합계가 월 160시간 이상이면 해당 가족요양 급여비용은 산정되지 않는다. 이때 가족인 수급자에게 제공한 시간은 합산하지 않는다.
90분 산정의 대표적인 경우는 65세 이상인 요양보호사가 자신의 배우자를 돌보는 경우다. 나이 기준은 돌봄을 받는 배우자가 아니라 요양보호사에게 적용된다. 또는 수급자가 인정조사표의 폭력성향, 피해망상, 부적절한 성적 행동 등 고시상 문제행동 요건과 치매 관련 요건을 모두 갖춘 경우에도 해당할 수 있다.
치매 관련 요건은 의사소견서의 치매상병 또는 최근 2년 이내 치매진료내역 등으로 확인한다. 치매 진단만으로 90분이 자동 인정되는 것은 아니다. 31회 계산도 31일인 달에 요건을 갖춰 실제로 제공한 경우의 예시이며, 매달 같은 금액이 보장되지 않는다.

공단 수가와 실제 받는 돈은 어떻게 다를까?
2026년 방문요양 급여비용은 60분 25,320원, 90분 34,120원이며 요양보호사의 임금과 구분한다. 서비스에 대한 보험상 비용 기준이므로 센터의 임금표와 구분해 읽는다.
수급자 본인부담금도 별도로 살핀다. 일반적인 재가급여 본인부담률 15%를 적용하면 1회 부담은 60분 3,798원, 90분 5,118원이다. 실제 부담률은 감경이나 면제 대상 여부에 따라 달라지므로 개인의 적용 기준을 확인한다.
가족요양보호사 시급을 비교할 때는 근로자의 지급액과 공제 항목, 수급자가 내는 본인부담금을 각각 안내받는 편이 정확하다. 본인부담금을 임금에서 무조건 같은 방식으로 공제한다고 가정하지 말고, 두 금액의 정산 방식을 확인한다.
센터 상담에서는 60분 또는 90분의 1회 지급액, 인정 가능한 월 횟수, 공제 전후 금액과 추가 수당 조건을 서면으로 받아 본다. 이름이 비슷한 특별현금급여인 '가족요양비'도 가족인 요양보호사의 임금과는 별도 제도다.
가족인 요양보호사의 기본 산정 기준은 공공 안내에서 확인할 수 있다. 가족요양 급여기준 바로가기

마치면서
센터의 1회 지급액을 실제 제공시간으로 나눠 보고, 월 인정 횟수와 공제 조건까지 확인해야 예상 수입을 이해할 수 있다. 가족요양보호사 시급은 공단 수가와 다르며, 공개 사례의 90분 29,700원은 시간당으로 환산하면 19,800원이다. 일반적인 월 20일 기준과 90분 예외 요건, 다른 직장의 월 160시간 제한을 먼저 살핀 뒤 본인부담금과 임금 정산을 나눠 확인하자.
[안내드립니다] 이 글은 2026년 10월 17일 확인한 고시, 공공 안내와 센터 공개 지급기준을 바탕으로 작성했습니다. 센터 사례는 지급을 보장하는 공통 임금표가 아닙니다. 실제 인정 요건과 지급액, 공제 및 본인부담금은 국민건강보험공단과 소속 장기요양기관에 확인하시기 바랍니다.
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